territoire du Pays Châtelleraudais (aveyron)

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - Développement et animation des actions familles / parentalité : développer, mettre en œuvre et coordonner les axes d'intervention en direction des familles, tels que définis dans le projet social et l'Animation Collective Famille (ACF) ; concevoir, animer et évaluer des actions collectives favorisant le soutien à la parentalité et la dynamique familiale ; coordonner et animer les actions familles/parentalité de manière transversale avec les autres secteurs du centre social (enfance, jeunesse, adultes, seniors.) ; animer et coordonner le réseau REAAP (Réseau d'Écoute, d'Appui et d'Accompagnement des Parents) ; expérimenter et développer des actions « d'aller-vers » pour mobiliser les familles et habitants les plus éloignés des dispositifs de droits communs ; recueillir et analyser les besoins, attentes et idées de projets collectifs exprimés par les habitants. - Conception, suivi et évaluation des projets : élaborer, piloter et coordonner des projets familles/parentalités : diagnostic, rédaction, planification, élaboration et suivi budgétaire, évaluation ; déployer les actions en cohérence avec les objectifs fixés par le projet social ; mettre en place des[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Missions Principales Identifier et aller à la rencontre des jeunes, y compris les publics fragilisés ou éloignés, afin de créer du lien et de détecter leurs besoins et leurs aspirations. Co-construire avec les jeunes des projets d'animation adaptés, favorisant leur expression, leur participation active et leur prise d'initiative (ateliers d'expression, projets solidaires, activités sportives ou culturelles inclusives, etc.). Accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle, en les orientant si besoin vers les dispositifs adaptés (accès aux droits, formation, emploi, santé...). Mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation sur des thématiques importantes (santé, citoyenneté, numérique, conduites à risque...). Établir une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles. Développer des partenariats solides avec les acteurs locaux du social, de l'éducation, de la santé, de l'emploi et du monde associatif pour créer des passerelles et des opportunités pour les jeunes. Assurer un cadre bienveillant et sécurisant propice au développement de l'estime de soi et des compétences sociales. Évaluer l'impact social des[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre du projet « EMAH22+ » (Emploi d'Abord en Hébergement 22+) porté par un consortium d'acteurs associatifs du département des Côtes-d'Armor dont Adalea est le chef de file, vous assurez le repérage, la remobilisation et l'accompagnement social auprès du public sans logement stable et éloigné de l'emploi. Cette action, financée par l'Etat, s'inscrit dans les attendus de la loi Plein Emploi du 18.12.2023. Placé.e sous la responsabilité de la direction de pôle et par délégation du chef de service, vous exercez vos missions en articulation avec l'équipe projet EMAH22+. LA MISSION : -- REPÉRER LES PUBLICS ET PROMOUVOIR LE DISPOSITIF Intervenir auprès des publics sur les dispositifs de veille sociale Repérer les personnes éligibles au dispositif Orienter les personnes éligibles à d'autres dispositifs existants sur le territoire Promouvoir le dispositif et recueillir l'adhésion de la personne -- ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEUR PARCOURS DE REMOBILISATION ET D'ACCÈS A L'EMPLOI Etablir un diagnostic partagé et définir le plan d'action individualisé à mettre en place Assurer l'accompagnement individuel et collectif des personnes dans leur parcours Mettre[...]

Agent / Agente technique (espaces verts)

Emploi Administrations - Institutions

Binic - Etables sur Mer, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

la commune de Binic-Étables-sur-Mer est un territoire attractif qui conjugue qualité de vie et dynamisme.Nichée sur la côte du Goëlo, entre plages, falaises et campagne verdoyante, forte de ses 7 000 habitants à l'année et d'une fréquentation touristique en constante évolution, elle est reconnue pour son patrimoine naturel, son port animé, ses plages et la richesse de son tissu associatif. Dans ce cadre privilégié, la commune met un point d'honneur à préserver et valoriser ses espaces naturels et paysagers. Pour accompagner cette mission, elle recherche aujourd'hui un Agent Technique des Espaces Verts / Environnement, acteur essentiel du bien-vivre et de l'embellissement du territoire. Entretien, aménagement, embellissement des espaces verts naturels de la commune : Exécute et coordonne avec son équipe les travaux d'entretien, d'aménagements des espaces verts et naturels en collaboration avec le responsable des Espaces Verts : Tonte, débroussaillage des espaces verts en suivant la démarche de la gestion différenciée bien défini. Entretien des terrains de sports engazonnés et synthétique. Entretien et suivi des cimetières engazonnés. Désherbage mécanique et manuel[...]

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez le goût du challenge, une très bonne capacité d'analyse et de synthèse, et une 1ere expérience pro en recherche de financement. -> Participer à construire et déployer la stratégie de financement de notre belle association notamment dans le domaine du mécénat vous motive; alors n'hésitez pas nous avons besoin de vous pour être le-la véritable binôme de la co-directrice / responsable du développement. Vos missions principales (en binôme avec la co-directrice): > Participer à la construction et au déploiement de la stratégie de financement Participer à la construction de la stratégie de financement de l'association en respectant le modèle économique souhaité, annuelle, ou pluriannuelle, pour soutenir le déploiement de l'ensemble des activités et projets de l'association, Participer à la rédaction des dossiers de financement: veille sur les AAP publics et privés, écriture des dossiers, réalisation des bilans, relations avec les financeurs. > Piloter les partenariats privés & mécénat Développer et entretenir des relations durables avec les entreprises et fondations partenaires et leurs représentants, qu'ils soient issus de partenariats nationaux ou locaux. Coordonner[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Pontlevoy, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association avec une croissance interne et externe régulière et assumée, qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée et également des enfants placés rencontrant des difficultés sociales et psychologiques. Travailler à l'APAJH 41 c'est adhérer aux principes structurant notre action : - Agir pour une société inclusive - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches - Développer notre agilité pour inventer des réponses adaptées prenant en compte les attentes et les besoins des personnes accompagnées. Rejoindre la MECS « La MERISAIE », c'est contribuer à assurer l'accueil de plus d'une centaine d'enfants, adolescents, et jeunes majeurs sur 3 services proposant des prestations modulables - Un service de placement extra familial pour des enfants de 4 à 12 ans (internat) - Un service d'accueil séquentiel, pour des enfants de 6 à 16 ans, en file active, permettant la restauration du lien parent/enfants par le développement des compétences parentales - Un service de placement à domicile pour des enfants de 0 à 18 ans déployé sur 2 antennes (Pontlevoy et Blois). Vous[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un dispositif d'accès à l'emploi à destination des jeunes de 16 à 25 ans, vos missions seront: - Accueillir, informer et accompagner individuellement et collectivement les jeunes - Établir un diagnostic de leur situation pour construire avec eux un parcours d'insertion socio-professionnelle sur mesure. - Animer des ateliers thématiques (recherche de stage et d'emploi, élaboration de candidature, CV, accès aux droits, etc.). - Assurer le suivi des jeunes dans leurs démarches (stage en entreprise, emploi, formation, santé, logement, mobilité). - Mobiliser les jeunes sur les événements du territoire. - Travailler en partenariat avec les employeurs du bassin, les acteurs locaux de l'emploi, de la formation et du social. - Assurer une traçabilité des parcours sur un logiciel - Elaborer et développer des méthodes et des outils pédagogiques innovants, supports aux animations collectives - Assurer une veille informative sur les formations du territoire, les dispositifs d'insertion et les politiques publiques de l'emploi Compétences du poste - Connaissance du bassin d'emploi, du tissu économique, des métiers en tension et filières émergentes en région - Maîtrise[...]

Chargé / Chargée d'études de marché

Emploi

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

LTD, cabinet de recrutement spécialisé et engagé depuis plus de 20 ans, accompagne les acteurs de l'ingénierie et de la transition écologique à travers une approche ciblée et de proximité. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte d'un acteur reconnu et porteur de transformation, spécialisé dans le déploiement de réseaux courant faible, courant fort et télécoms innovante. Présente sur le marché depuis plus de 45 ans, cette entreprise propose des solutions clés en main de haute qualité, au service des territoires et de la transition énergétique. Engagée dans une dynamique de développement durable, elle œuvre au quotidien pour la mise en place de projets concrets : déploiement de réseaux très haut débit, installation d'infrastructures de recharge pour véhicules électriques, intégration d'objets communicants et déploiement de champs photovoltaïques. Le poste : LTD, cabinet de recrutement spécialisé et engagé depuis plus de 20 ans, accompagne les acteurs de l'ingénierie et de la transition écologique à travers une approche ciblée et de proximité. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte d'un acteur reconnu et porteur de transformation, spécialisé dans le déploiement[...]

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Assurances

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (direction, médecins, orthophonistes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, équipes éducatives, enseignants, psychologues...) et en collaboration avec des acteurs du territoire, vous contribuez à développer le projet soin de l'institut. Missions principales : - Analyser et évaluer la situation de l'usager, puis élaborer un diagnostic kinésithérapique - En lien avec ce diagnostic, les préconisations médicales et le projet de l'usager, concevoir puis proposer des prestations kinésithérapiques adaptées - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé, en lien avec l'usager, sa famille et avec l'équipe pluridisciplinaire - Proposer un soutien technique à l'appareillage - Contribuer à la démarche de promotion à la santé - Participer au développement de notre réseau sur les territoires - Procéder au suivi administratif de l'accompagnement : notes de liaison, comptes rendus, bilans, projets individualisés. - Plateau de rééducation commun avec le secteur pédiatrique du centre de rééducation de Kerpape CDI de 0.4 ETP à pourvoir[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Affecté(e) au bureau de l'aménagement du territoire au sein de la direction de la coordination et de l'appui territorial, l'agent contribue à la mise œuvre de la politique de conservation, de traitement, de communication et de mise en valeur des archives de la direction. Missions du service : - La gestion des archives : tri, classement, identification des documents, élimination physique des documents, rédaction des bordereaux d'élimination, conditionnement et agencement des locaux de stockage. - L'activité portera prioritairement sur les archives du bureau de l'aménagement du territoire, mais également sur les archives des 2 autres bureaux de la direction. - Pas de télétravail sur ce poste Votre profil : - Vous avez une expérience dans un domaine similaire. - Vous détenez une expérience avérée dans l'archivage des documents. - Vous êtes méthodique et savez faire preuve d'organisation et de rigueur. - Vous êtes disponible et réactif. - Vous aimez le travail en équipe. - Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles. - Vous êtes à l'aise avec l'outil bureautique. Avantages : - Temps plein (38h30) : Accès à 27 jours de congés annuels + 15 jours de RTT (+ 2 jours de fractionnement[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Un challenge à la hauteur de vos ambitions ! Vous avez le goût du commerce, du management et de la proximité client ? Rejoignez Schiever en tant que Directeur(trice) de magasin Weldom à Cosne-Cours-Sur-Loire et prenez la tête d'un point de vente à taille humaine, au coeur de la vie locale. Un magasin à gérer en autonomie***Surface : 2 630 m² intérieur***Horaires d'ouverture : du lundi au samedi***Équipe : 9 collaborateurs à accompagner et faire grandir Vos missions au quotidien En tant que Directeur(trice), vous êtes le moteur du magasin et garant(e) de sa performance. Vous aurez pour principales responsabilités : - Manager et développer votre équipe : recruter, accompagner, former et animer vos collaborateurs pour créer une dynamique collective performante. - Piloter la stratégie commerciale : mettre en place le merchandising, suivre les indicateurs de performance et garantir une expérience client de qualité. - Optimiser les résultats économiques : analyser les chiffres, proposer des actions correctives et assurer la rentabilité du magasin. - Gérer les stocks et les approvisionnements : organiser les inventaires et veiller à la bonne gestion des commandes. -[...]

Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Argentan, 61, Orne, Normandie

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone d'Argentan (61) (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ÉTABLISSEMENT Le Centre de Réadaptation Professionnelle « La Mollière » (ESRP-ESPO) a pour mission l'évaluation, l'orientation, la préformation, la formation et l'accompagnement à la réinsertion professionnelle et sociale des personnes ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleurs Handicapés (RQTH), délivrée par les Commissions des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Le Centre dispose de 132 places : 72 en préorientation, 60 en réadaptation professionnelle. A ces activités, viennent s'adosser celles liées au SAMSAH, au Dispositif d'Emploi Accompagné et au Dispositif de Formation Accompagnée du Pas-de-Calais (DEA 62 et DFA 62). Le DEA 62 est un dispositif départemental financé par l'ARS et l'AGEFIPH, co-porté par 5 organismes gestionnaires : la Vie Active, l'APF, l'UDAPEI 62, l'EPDAHAA et l'UGECAM Hauts-de-France qui a la responsabilité de la coordination du DEA62. Ce dispositif permet aux personnes en situation de handicap d'accéder et de se maintenir dans l'emploi par la sécurisation de leur parcours professionnel en milieu ordinaire de travail. L'équipe du DEA 62 s'inscrit dans le principe d'un accompagnement personnalisé par un référent[...]

Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Tarbes (65) (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi.[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sud Alsace Largue recherche à étoffer son équipe d'1 adjoint d'animation réparti sur le territoire (44 communes dont 17 structures) pour son service péri et extra scolaire. Missions ou activités : Être garant de la prise en charge des enfants : - Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation - Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées) - Être force de proposition auprès du responsable de structure - Assurer le relationnel avec les familles - Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités - Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants - Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus) - Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces d'activités - Assurer des[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Immobilier

Gaillard, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Sur différents groupes d'immeubles appartenant au territoire du Genevois, le/la chargé(e) de proximité sociale H/F est l'interlocuteur privilégié des locataires de Haute-Savoie Habitat pour toute intervention ou question relevant du domaine de la gestion.[...]

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CESR City'pro, 48 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation courte et/ou qualifiante (selon profil) H/F pour son site de Gonfreville l'Orcher. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est : La prospection physique et téléphonique, Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation, L'établissement de plans de formation et la recherche de financements, L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation avec l'appui des assistant(e)s de centre La partie[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Mesnil-Esnard, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Syndicat Intercommunal des Personnes âgées du Plateau Est de Rouen regroupe plusieurs communes engagées dans la mise en œuvre de politiques innovantes en faveur du bien-vieillir et du soutien à l'autonomie des personnes âgées. Il assure la gestion de deux Résidences Autonomie, d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), ainsi que d'un Centre Local d'Information et de Coordination (CLIC). Dans le cadre de la réforme nationale des SSIAD vers les Services Autonomie à Domicile (SADmixte), le syndicat recrute un(e) Directeur(trice) pour accompagner cette évolution, piloter les projets de transformation, et assurer la coordination de l'ensemble des services. Vos missions principales 1. Appui stratégique et accompagnement des élus - Conseiller les élus dans la définition et la mise en œuvre des politiques publiques autonomie. - Assurer une veille réglementaire, financière et institutionnelle. - Participer à l'élaboration des orientations stratégiques du syndicat. 2. Pilotage opérationnel et managérial - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire composée : o des équipes des deux Résidences Autonomie, o du SSIAD (en cours de transformation en SAD), o du CLIC, o[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sauzé-Vaussais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps complet (35h) Lieu : Sauzé-entre-Bois (79190) Cadre d'emploi : Adjoint d'animation - Catégorie C Rémunération : à partir de 1951.80 € brut/mois dont IFSE Date limite de candidature : 31/10/2025 Date des entretiens : 12/11/2025 Date prise de poste : 01/01/2025 VOTRE QUOTIDIEN ? Au sein du Multi-Accueil, vous effectuerez l'accueil des enfants et de leurs familles, vous mettrez en œuvre d'activités d'éveil et des veillerez aux règles de sécurité et d'hygiène, vous transmettrez les informations aux parents et vous participerez à l'élaboration du projet d'établissement. Vous serez garant de l'accueil du jeune enfant, et notamment de la préparation, de la mise en œuvre des activités afférentes au projet d'animation de la structure, garant d'une pratique professionnelle en adéquation avec les textes de loi. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Accompagnement de l'enfant : o Respect des besoins individuels (éveil, autonomie, socialisation, hygiène, sécurité). o Mise en place d'activités adaptées (motricité, cognition, arts) et d'espaces aménagés. o Assurer le bien-être, les soins d'hygiène, et la gestion des repas. - Collaboration pédagogique[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre de politiques publiques en faveur d'un logement digne pour tous nos concitoyens en mobilisant les outils disponibles ? Vous avez une sensibilité vous incitant à œuvrer pour l'accueil et l'habitat des publics spécifiques, et particulièrement des gens du voyage ? Venez rejoindre une équipe motivée au sein du Service Habitat de la Direction Départementales des Territoires (DDT) du Tarn-et-Garonne, chargé d'assurer le portage des politiques publiques de l'habitat et d'accompagner les collectivités dans leur mise en œuvre. Le service compte 21 agents et se situe quai de Verdun à Montauban. Le bureau APL (accompagnement des projets locaux) est chargé des programmes de renouvellement urbain, de revitalisation des territoires (Action Cœur de ville), de l'accompagnement des collectivités pour leurs projets habitat dans le cadre des programmes Petites villes de demain (PVD) et Villages d'avenir (VDA) et de l'accueil et l'habitat des gens du voyage. Il porte le pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne (LHI). Vos missions : *Sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de mission lutte contre l'habitat indigne (70%): - Vous participerez[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Titre du poste : Responsable de secteur - Aide à domicile Lieu : Toulon (siège social), interventions sur La Seyne-sur-Mer et Saint-Mandrier Type de contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Immédiate Présentation de l'association L'Entraide Sociale du Var est une association à but non lucratif implantée depuis de nombreuses années sur le territoire varois. Elle accompagne au quotidien les personnes âgées, en situation de handicap, fragilisées ou en perte d'autonomie, afin de leur permettre de continuer à vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles. Notre engagement repose sur la qualité du service rendu, le respect des personnes, et la bientraitance. Nous plaçons l'humain au centre de nos missions et développons des actions de proximité en lien étroit avec les familles, les partenaires sociaux et médicaux. L'équipe est composée de responsables de secteur, de coordinatrices administratives, d'intervenants à domicile et de services supports (RH, direction, qualité). Ce collectif travaille dans une dynamique solidaire et collaborative, où chacun est force de proposition et contribue au développement de l'association. Rejoindre l'Entraide Sociale du Var, c'est[...]

Responsable de location immobilière

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Méditerranée un(e) : Chargé de gestion locative H/F en CDD Temps plein (1 mois renouvelable) Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance. C'est favoriser[...]

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Monteux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez une formation ou expérience en aménagement et développement territorial. Vous maîtrisez l'outil informatique et bureautique. Vous avez une excellente communication orale et écrite et un sens du contact et de l'initiative. Vos Responsabilités: 1.Mise en œuvre du plan d'actions stratégique pour développer le commerce et l'attractivité du centre-ville de Pernes-les-Fontaines. 2.Accueil, information et accompagnement des porteurs de projet et acteurs économiques. 3.Appui auprès de la direction sur des dossiers transversaux à l'échelle communautaire. Vos missions: -Veille sur la situation économique du territoire. -Conseil sur les outils réglementaires facilitant un développement maîtrisé. -Accompagnement des projets d'aménagement urbain et économiques. -Développement de partenariats et organisation d'événements. -Utilisation de l'application « DEVECO ». -Travail en bureau et déplacements fréquents sur le terrain. -Déplacements ponctuels sur le territoire communautaire. Relations fonctionnelles: -Collaboration avec l'équipe de direction et les élus. -Interface entre élus et entreprises. -Travail en réseau avec partenaires du développement économique.

Animateur / Animatrice d'antenne

Emploi Social - Services à la personne

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre: esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider son organisation et son développement auprès des partenaires locaux et de sa levée de fonds. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Missions Dans le cadre d'un remplacement Unis-Cité recrute un-e Reponsable d'Antenne Essonne / Val de Marne. Sous la responsabilité de la Directrice Territoriale, le (la) Responsable d'Antenne a en charge le développement et la gestion de l'antenne d'Essonne / Val de Marne. Il (elle)[...]

Gardien / Gardienne

Emploi Immobilier

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Entreprise Découvrez votre nouveau projet professionnel ! Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l'ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l'accès au logement des salariés et des jeunes actifs. Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés ! Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de développer l'offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d'emplois. Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière. Nous recherchons un(e) : XXXXXXXXXXXXXX H/F Poste Osez exprimer qui vous êtes vraiment ! Vous êtes l'interlocuteur(trice) de proximité des résidents. Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous organisez et assurez les prestations de proximité. Vous contribuez activement au développement[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi Immobilier

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Entreprise Découvrez votre nouveau projet professionnel ! Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l'ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l'accès au logement des salariés et des jeunes actifs. Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés ! Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de développer l'offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d'emplois. Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière. Nous recherchons un(e) : Assistant(e) de proximité H/F Poste Osez exprimer qui vous êtes vraiment ! En lien direct avec l'équipe de proximité, l'Assistant(e) de Proximité accompagne les équipes de la proximité dans l'ensemble de ses missions et contribue à la satisfaction clients[...]

Chef / Cheffe de projet événementiel

Emploi

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Qui sommes-nous ? Le Crédit Mutuel : un employeur différent Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans.Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l'ADN de l'entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités.Rejoindre le Crédit Mutuel Méditerranéen, c'est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente dans 13 départements sur tout le bassin méditerranéen, notre banque agit en proximité et participe au développement économique local.Au sein de nos 150 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble.Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d'entreprise à mission, le Crédit Mutuel agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique,[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Au sein du Pôle Aménagement du territoire, la Communauté de Communes de Serre-Ponçon gère de nombreux bâtiments, voieries et sites relevant de sa compétence directe ou d'une mise à disposition des communes. Vous serez principalement chargé(e) de : RESPONSABLE DU PILOTAGE DES TRAVAUX, DE LA MAINTENANCE, DE L'ENTRETIEN DU PATRIMOINE ET DES SITES MISSIONS PRINCIPALES : Organisation et coordination aux plans technique, administratif et financier, de l'exécution des travaux et de la maintenance dans les meilleures conditions de délais, de coûts et d'économie d'énergie, des bâtiments et sites gérés par la CCSP - Définition, exécution et suivi de marchés de maintenance ou de travaux de type voieries, réseaux secs (éclairage public, fibre, vidéo-protection, éclairage public.) ou bâtiments dont coordination des différents services et acteurs impliqués - Petites maitrises d'œuvre internes de travaux : voieries/réseaux notamment - Suivi des installations techniques des sites et bâtiments gérés par la CCSP : planification des contrôles périodiques divers - Définition et suivi de la signalétique voierie et ZAE - Suivi des visites périodiques des équipements et ouvrages d'art liés à[...]

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi Administrations - Institutions

Mougins, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Placé(e)(s) sous l'autorité de la Directrice du C.C.A.S. Votre rôle : Le/la chargé(e) de mission parentalité a pour mission d'accompagner les parents d'enfants de 3 à 18 ans qui sont en difficultés dans leur rôle de parents. Il/elle organise des évènements de sensibilisation à la parentalité sur cette tranche d'âge, il/elle met en place des actions au sein des établissements scolaires, il/elle anime un réseau de partenaires et fait partie de réseaux dans ce domaine de type REAAP (Réseau d'écoute, d'appui et d'accompagnement des parents), il/elle propose des actions de soutien à la parentalité en collaboration avec le CLSPD (Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance) et les services de la ville en relation avec les enfants de cette tranche d'âge. Il/elle assure le suivi de familles en difficultés en relation avec les services sociaux de la ville et de la MSD (Maisons de la Solidarité Départementale). Il/elle assure l'accompagnement des familles en difficultés en organisant des programmes d'action de prise en charge de ces familles dans le cadre de préconisation d'accompagnement à la parentalité (notamment dans le cadre du CLSPD). MISSIONS : - Accompagner[...]

Directeur / Directrice CCAS

Emploi

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous pilotez l'activité du CCAS, sous la responsabilité du Président de l'établissement et en lien avec les services mutualisés de la DGS et autres services supports de la ville, (ressources humaines, finances, informatique, commande publique, communication). Vous apportez une aide à la décision aux élus. Vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière d'action et de politique sociale, organisez, mettez en œuvre et évaluez la politique sociale sur le territoire de la commune. Vous assurez le management stratégique des services et travaillez en transversalité avec les partenaires, la gestion budgétaire (préparation, exécution, contrôle) et administrative du service de manière autonome avec le soutien des services mutualisés. Vous assurez la promotion des services d'action sociale au profit du plus grand nombre et êtes garant du respect réglementaire et de la veille juridique. Le directeur du CAS travaille également en lien étroit avec la direction de la police municipale et la gendarmerie nationale notamment dans le cadre de la gestion des situations d'urgence sociale, des demandes de regroupements familiaux et violences intrafamiliales dans le cadre[...]

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Mouthiers-sur-Boëme, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans un contexte d'évolution des attentes liées à la prise en charge du grand âge, le CCAS de Mouthiers sur Boëme recherche un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour assurer la direction de l'EHPAD de la Boëme, avec pour priorité le bien-être, la dignité et la qualité de vie des résidents. En lien étroit avec les équipes, les familles et les partenaires institutionnels, le(la) directeur(trice) aura pour mission de garantir un accompagnement individualisé, de piloter l'établissement dans le respect des valeurs du service public et de contribuer activement à la dynamique territoriale en faveur des aînés. ACTIVITES PRINCIPALES : CCAS-EHPAD Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques territoriales d'action sanitaire et sociale et à leur évaluation sur le territoire. Conduite du Projet d'Etablissement et suivi de la démarche de qualité. Management, gestion des ressources humaines et communication. Gestion économique et financière. Gestion sécurité et logistique. Relations avec les résidents et leur famille. Relations avec l'environnement de l'EHPAD. Veille réglementaire et gérontologique Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Xandre, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dans le cadre d'un Remplacement pour congé maternité et congé parental Du 1 novembre 2025 au 31 juillet 2026. Raison d'être du poste : Assure une mission socio-éducative auprès d'un public jeunes 11 ans - 25 ans. L'emploi implique la participation à la mise en œuvre du projet éducatif en direction des jeunesses, dans le cadre du projet de l'Association. Il est garant de l'organisation et de l'encadrement d'activités en direction des adolescents et des jeunes du territoire d'intervention du centre. Il facilite la participation des publics et promeut la citoyenneté. En cohérence avec le projet pédagogique, il encourage les initiatives des jeunes et développe des actions favorisant l'autonomie et l'épanouissement des jeunes de 11-17 ans et jusqu'à 25 ans. La personne occupe la fonction de direction d'ACM en binôme avec une autre animatrice permanente. Missions : Sous la responsabilité de la directrice du Centre Socio-Culturel vous serez chargés de : L'animateur-trice s'inscrit dans une démarche d'Education Populaire favorisant l'émancipation, la coopération, l'autonomie et la solidarité afin de passer de l'individuel au collectif. - L'animateur facilite l'implication[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Consac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

- Poste en CDD de remplacement - 35 heures/semaine sur 4 jours (du mardi au vendredi) - Salaire mensuel 1800 € net + prime de précarité (10%) + 83€ net (prime d'assiduité) - Horaires : Mardi, mercredi et jeudi 7h30-12h, 12h30-17h et jeudi 8h-12h, 12h30-16h30 Sous l'autorité de la présidente et sous la responsabilité directe des codirecteurs, vous encadrerez une équipe de 6 à 8 salariés en parcours d'insertion. En fonction des saisons et des besoins du territoire, vous interviendrez sur plusieurs supports d'activité (travaux viticoles, entretien d'espaces verts/naturels...). Les missions et activités du poste : - Encadrement d'une équipe (accueillir et accompagner les salariés sur leur poste de travail dans le respect du projet de la structure et conformément au code du travail ; mettre en place des méthodologies adaptées d'intervention auprès de l'équipe : apporter des connaissances pratiques et théoriques pour favoriser l'adaptation des salariés ; formation : faire acquérir les règles et les gestes professionnels par des démonstrations argumentées ; évaluer la progression des salariés sur le plan technique et humain ; réguler les relations entre les membres de l'équipe[...]

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Habitat 17, Office Public de l'Habitat de Charente-Maritime, est un établissement public, industriel et commercial (EPIC) en charge de la construction, la gestion et l'entretien d'un patrimoine de logements locatifs sociaux sur l'ensemble du département de la Charente-Maritime. Propriétaire de près de 4900 logements sur le territoire de la Charente-Maritime, présent sur plus de 80 communes du département, Habitat 17 accompagne les élus et collectivités dans leurs projets d'habitat et d'aménagement. Fort d'un personnel basé sur les territoires, en proximité des locataires, Habitat 17 est soucieux d'apporter un véritable service de qualité à ses locataires. Sur un patrimoine défini, le/la gardien(ne) d'immeubles, premier(e) interlocuteur/trice des locataires, représente quotidiennement l'office. Il/elle est le/la garant(e) de la qualité de service au quotidien, de la sécurité des immeubles et habitations dont il a la charge et de l'entretien des parties communes. Au sein d'une équipe composée de 2 gardiens d'immeubles et sous la responsabilité du manager de proximité, vous intervenez en autonomie sur notre patrimoine. Activités principales : - Réalise le nettoyage[...]

Assistant / Assistante en organisation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne est un établissement public, dirigé par des élus professionnels, chargé de représenter les intérêts agricoles et ruraux du département. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire de plus de 90 salariés qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Afin d'être au plus près des agriculteurs et de leurs besoins, notre structure s'est organisée autour de 4 agences réparties sur le département. Ces agences sont composées de conseillers pluridisciplinaires sous la responsabilité d'une responsable d'agence. Pour en savoir plus : www.hautegaronne.chambre-agriculture.fr MISSIONS : Vous serez un/e assistant/e de l'agence du Comminges travaillant en binôme, intégrant une équipe de 28 personnes. Sous l'autorité de la responsable d'agence, vous aurez pour missions : - Assister la responsable d'agence dans ses missions au sein de l'agence, et le responsable du Pôle élevage pour la coordination de la filière élevage sur le département - Assurer la gestion administrative et logistique des dossiers formation (organisation, inscriptions.), - Effectuer la[...]

Administrateur / Administratrice de compagnie de danse

Emploi

Saint-Jean-de-Bournay, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Grâce à l'appui de 80 bénévoles, d'une équipe de permanents fournie et d'un grand nombre d'artistes, d'intervenants, techniciens et formateurs, Jaspir est vecteur de création d'emplois (50 emplois équivalents temps plein), de lien social et de mélange inter générationnel (650 adhérents au projet allant de 3 à 70 ans et plus de 10 000 bénéficiaires chaque année). Un projet attaché au développement rural et durable de son territoire qu'il soit local ou hors de nos frontières. Fort de 24 années d'expérience et d'une équipe d'une vingtaine de salariés permanents, Jaspir est une structure associative qui développe de nombreux projets artistiques et culturels sur le territoire proche de St Jean de Bournay (38), mais pas que. Elle met en place des formations professionnelles, une saison culturelle avec la programmation d'une vingtaine de spectacles, un festival, des activités artistiques à destination des amateurs, des actions culturelles, des résidences d'artistes, des expositions. La majeure partie des actions se développe au sein de la Fabrique, lieu d'échanges, de formation et de création artistique situé à St Jean de Bournay (38). Au sein de la structure, JASPIR PROD (depuis[...]

Chercheur / Chercheuse en archéologie

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Roanne engage un vaste projet de rénovation et d'extension de son musée qui de déploiera sur environ 4 000 m2, intégrant la rénovation du cœur patrimonial du musée à savoir l'Hôtel particulier Valence de Minardière et la bibliothèque de Joseph Déchelette. Le concours retenant l'architecte est lancé, la finalisation de la programmation architecturale et muséographique est en cours. Le projet devrait se terminer en 2030, avec une fermeture du musée partielle ou complète à partir de mi-2026. Le musée Joseph Déchelette est une référence pour l'archéologie par ses collections, sa bibliothèque, la figure de l'archéologue éponyme de renom international. Un des axes majeurs du projet vise à remettre en lumière la figure de J Déchelette et sa dimension européenne. L'archéologie sera ainsi mise à l'honneur dans les nouveaux parcours en cours d'élaboration sous le prisme de l'histoire du territoire, du paléolithique au Moyen-Age, mais aussi sous l'angle de la discipline. L'actualité ne sera pas oubliée avec les nouveautés de l'archéologie contemporaine. Dans le programme général destiné au concours d'architecte, le musée a inscrit la découverte de ses immenses collections[...]

Ingénieur / Ingénieure d'affaires en efficacité énergétique

Emploi Electricité

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe et en lien étroit avec le Directeur Général des Services, vous assurez le pilotage global des activités liées à l'énergie (efficacité énergétique, chaleur renouvelable et énergies renouvelables) et le management du service Transition Energétique. Vous réalisez également un accompagnement direct des projets de production d'énergie renouvelable et de certains projets d'efficacité énergétique, et contribuez au suivi du groupement d'achat d'énergie coordonné par le SDE. Vous assurerez notamment les missions suivantes: 1- Direction du service Transition Energétique du Syndicat Piloter, coordonner et animer les activités rattachées au service Transition Energétique; Encadrer les agents du service au nombre 4. 2- Contribution au développement de projets en Lozère et à l'animation autour de la Transition Energétique Favoriser les synergies en structurant des partenariats avec les différents acteurs du territoire; 3- Mise en valeur des expériences réussies et des bonnes pratiques; Travailler en lien avec les acteurs du territoire, les autres Syndicats d'Energie de la région Occitanie et les autres partenaires techniques ou financiers[...]

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan - Vannes agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et transitions, au service urbain de l'eau. Sous la responsabilité directe du chef d'équipe Production Secteur Urbain, vous contribuez au bon fonctionnement des 3 usines de production d'eau et des 7 réservoirs et châteaux d'eau du secteur urbain. Missions principales : Accomplir le contrôle et les analyses des indicateurs (supervision, journaux de bord.) Contribuer aux ajustements et règlements des procédés suivant les consignes Contribuer à l'amélioration des procédés Réaliser la maintenance et l'entretien du parc des équipements électromécaniques et des systèmes automatisés Faire l'entretien et le nettoyage des locaux et des ouvrages [...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Pour notre établissement, nous sommes à la recherche d'un/e Coordinateur/Coordinatrice de parcours (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Analyser les signalements reçus et contribuer à l'information et l'orientation des professionnels et des patients vers les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales disponibles du territoire - Réaliser l'évaluation des besoins de la personne pour assurer la mise en place d'une prise en charge adaptée - Intervenir en appui à l'organisation des parcours complexes pour en assurer la coordination - Intervenir et traiter les situations à la suite d'alerte et/ou situations à risques - Mettre à profit et partager son expertise thématique avec l'équipe du DAC et les partenaires du territoire. Les avantages du poste : Jours de travail fixes du lundi au vendredi - Pas de travail le week-end, ni d'astreinte (horaire de bureau) - RTT - Véhicule de service à disposition - Pas de soins - Prime SEGUR

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du Manager du Service Local Industrie du Territoire Littoral Audomarois ou à tout autre personne qui lui sera substituée, le candidat retenu intégrera l'équipe d'exploitation du service Industrie du Territoire. Il sera basé à Boulogne-sur-Mer et interviendra sur l'intégralité des prétraitements industriels du secteur. Il contribuera au pilotage des unités de prétraitements industriels et assurera les missions principales suivantes : - Faire fonctionner les installations en continu suivant les consignes de son Responsable, - Réaliser les opérations de conduite d'installation (relevé de l'ensemble des compteurs de fonctionnement, prélèvements d'eau et de boues, contrôle de l'injection des produits chimiques, suivi des paramètres de pilotage, contrôle des produits à réception et des évacuations, signalement des anomalies de fonctionnement ou de toute situation dangereuse, etc.), - Effectuer des analyses simples et interpréter les résultats, - Effectuer la maintenance courante (nettoyage et réglage des installations, débourrage pompes, signalement des incidents, maintenance de niveau 1 et 2) et la maintenance courante sur l'instrumentation (sondes[...]

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein du pôle « sport tourisme », sous l'autorité du responsable du service, vous êtes chargé de missions suivantes : - Gérer l'organisation et la mise en place du projet de Maison Sport Santé du territoire communautaire (dossier d'habilitation, suivi, mise en place des actions.) et coordonner les projets (antennes, fonctionnements, programmes, structuration.) - Mettre en place et développer des projets - S'assurer de la bonne exécution, du contrôle et de la coordination des prérogatives fixées par l'habilitation de la MSS (missions obligatoires et optionnelles) - Être l'interlocuteur privilégié des patients et des bénéficiaires directs de l'APA activité physique adaptée sur prescription médicale - Assurer le suivi des bénéficiaires et la qualité de l'offre d'accompagnement des publics en adéquation avec les professionnels de santé. OBJECTIFS DU POSTE : - Réaliser le dossier administratif d'habilitation Maison Sport de Santé - Coordonner administrativement et techniquement l'action Sport Santé (et MSS si habilitation obtenue) - Collaborer en interne comme en externe pour faciliter le lien avec les professionnels de santé du réseau - Être force de proposition, de rédaction[...]

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Direction Urbanisme et territoire compte 224 agent-es dont les missions sont de définir et mettre œuvre des politiques et des projets de développement urbain portés par la collectivité tels que l'habitat, la politique de la Ville, les transitions énergétiques, .: connaissance du territoire, planification territoriale, définition et programmation des projets urbains, mise en œuvre opérationnelle, action foncière, droit du sol. Vous ferez partie du service Habitat au sein duquel 30 agent-es, assurant un rôle d'interface auprès des services de l'Etat, d'autres collectivités, opérateurs et des services et directions de la collectivité, contribuent à la mise en œuvre de la politique Habitat menée par l'Eurométropole de Strasbourg (compétence déléguée à l'EPCI) et aux éventuelles actions volontaristes portées par la Ville. Vous coordonnez la communication sur la mise en valeur des dispositifs mis en place dans le cadre de la politique habitat menée par l'Eurométropole de Strasbourg. Dans ce cadre : Vous concevez, planifiez et mettez en œuvre des actions de communication internes et externes permettant une meilleure mise en valeur des dispositifs habitat. Vous animez le[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sud Alsace Largue recherche pour un remplacement 1 adjoint d'animation réparti sur le territoire (44 communes dont 17 structures) pour son service péri et extra scolaire, à partir du 03 novembre 2025. Missions ou activités : Être garant de la prise en charge des enfants : - Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation - Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées) - Être force de proposition auprès du responsable de structure - Assurer le relationnel avec les familles - Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités - Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants - Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus) - Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sud Alsace Largue recherche pour un remplacement 1 adjoint d'animation réparti sur le territoire (44 communes dont 17 structures) pour son service péri et extra scolaire, à partir du 14 octobre 2025. Missions ou activités : Être garant de la prise en charge des enfants : - Accueillir des groupes d'enfants et concevoir, proposer et animer des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l'élaboration de projets d'animation - Construire et développer une démarche coopérative de projet dans l'élaboration des activités : développement de partenariat (services sportifs, culturels, structures privées) - Être force de proposition auprès du responsable de structure - Assurer le relationnel avec les familles - Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités - Fait appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité au sein des groupes d'enfants - Assurer les déplacements intersites des enfants (pédibus, minibus ou encadrement bus) - Participer au maintien de l'hygiène des locaux et des espaces[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un(e) conseiller(ère) emploi-formation pour accompagner les jeunes rouennais de 16 à 25 ans. En lien étroit avec les éducateurs de prévention spécialisée, vous serez chargé(e) de : - Repérage : Aller vers les jeunes (16-25 ans), en particulier ceux en rupture et non inscrits dans un parcours d'accompagnement, par le biais du travail de rue et via les partenaires locaux (PJJ, ASE, services jeunesse, associations.). Déplacements quotidiens sur le territoire. - Remobilisation : Proposer un sas de remobilisation (ateliers individuels et collectifs, séjours de rupture, activités socio-professionnelles, sportives, ludiques) pour restaurer la confiance en soi, développer la motivation et instaurer un lien durable avec les jeunes. - Accompagnement individuel : Élaborer et suivre des parcours individualisés, intensifs et adaptés, en co-accompagnement avec les Missions Locales, France Travail, structures de l'emploi et de l'insertion. - Dynamisation : Encourager la mise en action, l'inscription dans une dynamique de changement et la projection dans un avenir socio-professionnel. - Coordination : Travailler en partenariat étroit avec l'écosystème local de l'insertion,[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d'accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social & culture. A ce titre, vous interviendrez sur le département du 76, composé de 9 résidences, réparties sur Rouen et agglomération et le Havre. En tant que Responsable Insertion Social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ; - Le suivi régulier de l'activité auprès des services de l'Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d'activité, compte-rendu.) ; - L'animation d'un réseau d'acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins. C'est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites : -[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury - Avignon (84) Recrute un(e) Référent(e) Adultes / Familles Missions principales Sous la responsabilité de la directrice et en lien avec les différents pôles de la structure, le/la référent(e) adultes/familles aura pour missions de : 1. Piloter le projet "famille" en cohérence avec le projet social de la structure - Réaliser un diagnostic partagé du territoire (analyse des besoins et problématiques des familles). - Définir, mettre en œuvre et évaluer les axes d'intervention à destination des familles. - Concevoir et animer des actions collectives favorisant l'épanouissement des parents et des enfants. - Coanimer le Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP). - Favoriser une dynamique participative autour de l'ACF, en lien avec l'équipe, les bénévoles et les habitants. - Gérer l'organisation matérielle, administrative et financière du secteur (budget de fonctionnement, bilans, suivi des indicateurs). - Encadrer les projets collectifs en assurant leur bon déroulement. 2. Développer et renforcer les partenariats locaux - Animer et coordonner les relations partenariales (institutions, associations, acteurs locaux) pour enrichir et articuler les actions[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EPFNA accompagne le développement des territoires et des collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (500 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen entre autres d'études, de l'acquisition de terrains ou des biens immobiliers, de réalisation de travaux et de cessions de charges foncières dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. Les principaux objectifs de l'EPFNA sont de : - Favoriser la construction ou la rénovation de logements ; - Soutenir le développement de l'activité économique ; - Préserver l'environnement et les terres naturelles en évitant la construction sur des terrains naturels ; - Redynamiser des cœurs de bourg ou centres-villes ; - Accompagner les projets de développement ou d'aménagement du territoire. Vos missions . Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. En nous rejoignant, vous assisterez, appuierez et suivrez les chefs de projets et chargés d'opérations foncières sur différents projets. Votre mission consistera à accompagner au quotidien[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Animateur / Animatrice jeunesse

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Agent / Agente technique (espaces verts)

Chargé / Chargée de mission développement économique

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée d'études de marché

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur / Directrice de magasin de détail

Inventoriste

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Inventoriste

Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Conseiller / Conseillère en formation

Responsable de résidence pour personnes âgées

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de location immobilière

Chargé / Chargée de développement économique et local

Animateur / Animatrice d'antenne

Gardien / Gardienne

Assistant / Assistante achat

Chef / Cheffe de projet événementiel

Responsable maintenance bâtiment

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Directeur / Directrice CCAS

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Gardien / Gardienne d'immeuble

Assistant / Assistante en organisation

Administrateur / Administratrice de compagnie de danse

Chercheur / Chercheuse en archéologie

Ingénieur / Ingénieure d'affaires en efficacité énergétique

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de communication externe

Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable de structure d'accueil social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Ressources supplémentaires